KUPANG, NTT PEMBARUAN.id – Peringatan Hari Kesaktian Pancasila di lingkungan Pemerintah Kota Kupang tidak sekadar menjadi agenda seremonial. Wali Kota Kupang, dr. Christian Widodo, mengajak seluruh aparatur sipil negara (ASN) menerjemahkan nilai-nilai Pancasila melalui kerja nyata, pelayanan publik, dan keberpihakan kepada kepentingan masyarakat.
Pesan tersebut disampaikannya saat menjadi Inspektur Upacara Peringatan Hari Kesaktian Pancasila di Lapangan Upacara Kantor Wali Kota Kupang, Kamis (1/10/2026).
Upacara dihadiri Wakil Wali Kota Kupang, Serena C. Francis, S.Sos., M.Sc., bersama suami, Capt. Gilbert Immanuel Malvin, S.M., Ketua dan anggota DPRD Kota Kupang, unsur Forkopimda, para Asisten Sekda, Staf Ahli Wali Kota, pimpinan perangkat daerah, camat dan lurah, para direktur Perumda dan Direktur RSUD S.K. Lerik, serta seluruh ASN Pemerintah Kota Kupang.
Dalam amanatnya, dr. Christian mengatakan, perjuangan generasi saat ini memiliki bentuk yang berbeda dengan perjuangan para pahlawan di masa lalu. Jika dahulu perjuangan dilakukan dengan menghadapi ancaman secara langsung, kini perjuangan diwujudkan melalui kerja pembangunan dan pelayanan kepada masyarakat.
“Kalau sekarang, kita berperang di ruang-ruang yang berbeda. Kita melawan kemiskinan yang memiskinkan harapan. Kita melawan pengangguran yang melemahkan daya juang. Kita melawan kebodohan yang membatasi langkah. Dan kita melawan ketidakadilan yang memecah persatuan,” tegasnya.
Karena itu, ia mengajak seluruh ASN menjadikan tugas dan tanggung jawab sehari-hari sebagai bentuk pengamalan Pancasila. Menurutnya, nilai-nilai Pancasila harus terlihat dalam cara aparatur bekerja, berkomunikasi, mengambil keputusan, dan memberikan pelayanan kepada masyarakat.
Pesan tersebut, lanjutnya, harus berjalan seiring dengan budaya kerja yang mengedepankan kolaborasi. Ia mengapresiasi seluruh jajaran Pemkot Kupang yang dalam kurun waktu sekitar dua minggu berhasil membawa pulang tiga penghargaan di tingkat nasional dan regional.
Tiga capaian tersebut yakni Terbaik III kategori Akses dan Kualitas Layanan Kesehatan, Terbaik II dalam implementasi Program 3 Juta Rumah, sertaTerbaik I TP2DD untuk wilayah Nusa Tenggara, Maluku dan Papua.
Menurut dr. Christian, penghargaan tersebut bukan hasil kerja individu, melainkan buah dari kerja bersama seluruh jajaran pemerintahan.
“Saya sadar betul ini bukan kerja satu dua orang. Tidak ada Superman di sini, yang ada Superteam. Ini adalah kerja kolaboratif antara pemerintah, teman-teman di DPRD, dan Bapak/Ibu sekalian,” ujarnya.
Ia menegaskan, setiap capaian pemerintah merupakan hasil kerja banyak orang yang sering kali tidak terlihat di depan publik. Karena itu, keberhasilan Pemkot Kupang juga merupakan keberhasilan seluruh ASN yang bekerja di balik berbagai program dan pelayanan.
Di sisi lain, ia mengingatkan bahwa budaya kerja juga harus berjalan bersama dengan disiplin dan akuntabilitas. ASN yang menunjukkan kinerja baik akan mendapatkan apresiasi, sementara pelanggaran terhadap aturan tetap memiliki konsekuensi sesuai ketentuan yang berlaku.
“Kalau teman-teman kerja bagus pasti mendapat apresiasi, tapi sebaliknya kalau kerja tidak bagus tentu ada konsekuensi,” katanya.
dr. Christian juga menyampaikan apresiasi atas perubahan positif yang dilihatnya dalam jajaran ASN Pemkot Kupang, khususnya dalam hal kekompakan dan kolaborasi. Ia melihat semakin banyak perangkat daerah yang aktif menyosialisasikan program pemerintah dan membangun komunikasi dengan masyarakat.
Menurutnya, pembangunan Kota Kupang bukan hanya tanggung jawab Wali Kota dan Wakil Wali Kota. Seluruh jajaran pemerintahan memiliki peran yang sama penting dalam memastikan pelayanan dan pembangunan berjalan.
“Inilah masa kita. Ini bukan masa saya dan Ibu Wakil saja. Ini adalah masa kepemimpinan kalian semua juga,” ungkapnya.
Ia mengingatkan seluruh ASN agar memanfaatkan masa pengabdian untuk memberikan manfaat sebesar-besarnya kepada masyarakat. Jabatan memiliki batas waktu, tetapi sistem pemerintahan yang baik dan keteladanan dapat menjadi warisan yang lebih panjang.
“Ini bukan tentang seberapa lama kita menjabat, tetapi seberapa banyak manfaat kita kepada orang lain ketika kita masih menjabat,” tegasnya.
Karena itu, dr. Christian mendorong penguatan sistem tata kelola pemerintahan dan manajemen ASN agar keberhasilan tidak bergantung pada figur tertentu. Ia mencontohkan perubahan di bidang kebersihan Kota Kupang sebagai hasil kerja kolektif berbagai perangkat daerah, termasuk jajaran Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan.
“Kalau kerja kita bagus, bukan hanya saya yang dapat pujian, tapi kalian juga,” ujarnya.
Dalam menjalankan tugas, ia juga meminta ASN tidak takut menerima koreksi. Menurutnya, teguran harus dipandang sebagai bagian dari upaya memperbaiki pekerjaan dan cara kerja, bukan sebagai serangan terhadap pribadi.
“Saya lembut pada caranya, tapi tegas pada tujuannya. Fortiter in re, suaviter in modo,” katanya.
Wali Kota turut menekankan pentingnya komunikasi langsung dan pendekatan bottom-up dalam penyelenggaraan pemerintahan. Menurutnya, komunikasi tidak harus selalu berlangsung melalui jenjang birokrasi yang panjang. Mendengar langsung dari staf di lapangan dapat membantu pimpinan memahami persoalan secara lebih utuh dan menemukan solusi yang tepat.
Menutup amanatnya, ia mengajak seluruh jajaran Pemkot Kupang menjaga semangat kebersamaan dan menjadikan Kota Kupang sebagai rumah bersama.
“Kota Kupang ini adalah rumah bersama. Rumah itu bisa benar-benar menjadi rumah ketika setiap orang yang ada di dalamnya merasa diterima, dihargai, dan diberi kesempatan untuk menjadi diri sendiri,” pungkasnya.
Setelah upacara Wali Kota bersama Ketua DPRD dan jajaran Forkopimda serta ASN peserta upacara berkesempatan menyampaikan ucapan selamat langsung kepada Wakil Wali Kota Kupang, Serena C. Francis, S.Sos., M.Sc., dan suami, Capt. Gilbert Immanuel Malvin, S.M., yang belum lama ini resmi menikah. (ris)
